很难说出什么让你对别人完美,但是,Myers-Briggs个性测试通过确定16个人格类型最兼容的组合来非常接近它。

所有各种人格类型都是基于某人是否存在的 (i)内向的或(e)外向,以及它们是否更多地由其导致 (n)直觉或(s)感测,(f)感觉或(t)思维,和(j)判断或(p)感知。 

除此之外,还有优势是这些特征的子组或组合组,但该测试意味着有些人更加强调和更好的沟通者,而其他人则更好地感受和连接。 

如果你 don’t know your Myers-Briggs人格类型,你可以在这里进行测试 免费。

16 Meyer Briggs人格类型中有4个总体主题,这些主题有一个共同的优势,以倾向于充满你的关系。 “这两个熟悉的类别是内向和外向的,” said 金森林, 精神领袖和转型专家。

外向前提 与人们在一起,他们是那些被认为更好的人际关系。然而,即使沟通不是他们的强大诉讼,内向的类型也有足够的优势来吸引。他们是敏锐的,始终愿意观众。

思想家用他们的头来为一切,甚至喜欢和亲密,而塞子使用他们的心。每个组合都包括4字母类型,原型,关系超级大国,描述和合作伙伴的有效策略。 

16种不同的类型在4种不同的类别中组合:分析师,外交官,哨兵和探险家。这是一个全面的崩溃,可以告诉你你的关系中的力量是什么。

分析师

如果你’重新分为架构师,逻辑学家,指挥官或辩论,您’重新分析师组。 “这个小组被称为与人际关系最挣扎的人。琼斯说,他们倾向于倾向于对情绪和公正性的合理性,“琼斯说。

指挥官 (ENTJ)

在这个小组中是指挥官。典型的领导者,立即和自信,他们与决心和野心的生活中挑战;他们的关系没有什么不同。

当他们为某人堕落时,他们可以是激光专注于使事情工作,如他们所承担的任何事情。 “他们对成功的野心在追求建设强大的长期关系中,”雄心气转化得很好“,”琼斯说。

他们的超级大国:意志力

自然领导者,这种类型有Charisma, 置信度 and charm. “他们可以让任何人通过鼓舞人心或精彩地领导他们来跟随他们。它们是知识渊博,直接和决定性的。他们享受一点力量,并不介意进入达到最佳解决方案的冲突,” said Woods.

这种类型负责并在所有关系中提交。 

有效的合作伙伴策略:给他们领导榜,依靠他们的积极观点,并潜入他们喜欢分享的信息。 

逻辑学家 (INTP)

对发现的热情,逻辑师同样会表现出一个激烈的胃口来分享和发现另一个人。 “经过初步的保留期后,逻辑学家变得凶猛忠诚,”琼斯说。

他们的超级大国:勇敢 

仔细审查,分析和吸收信息的能力是这种类型的主要特征。“它们是安静和包含的,但也灵活和适应。有兴趣给出这种超人能力解决问题,” said Woods.

他们喜欢独特,在关系中的愿景,因为他们将其作为一个问题解决问题。这使他们对一切都很好奇。 

有效的合作伙伴策略:提供详细的解释,给予他们复杂的问题,让他们探索抽象的想法。 

辩论 (ENTP)

即使在他们的时候,辩论将探索和成长。’没有在他们的伴侣面前。

“他们致力于考虑如何最大化生活中重要事物的时间–包括的关系,“琼斯说。

他们的超级大国:沟通

努力改进,这种类型是直言不讳的,速度和迷人的。“与他们的伙伴关系是热闹和不断变化的。他们的注意力长期,喜欢通过与任何人辩论来争论他们的沟通技巧,” said Woods.

他们 can solve new and challenging problems. 

有效的合作伙伴策略:让事情保持有趣,为自发性腾出空间,并给予他们一个很好的辩论。 

建筑师 (INTJ) 

建筑师不’在云中有他们的头。他们是知识分子,热衷于计划。 “他们将把这种战略性的心态实施到 浪漫的 联系可能会减少激情的重要性,它可以导致致力于和愉快的长期伙伴关系,奉献精神在黑桃中,“琼斯说。

他们的超级大国:健康的对抗

将自己及其合作伙伴持有更高的标准是这种类型的关键。

“他们有很大的驱动器来实现他们所有的原始想法。复杂这是他们对别人的独立和怀疑的追求。呼吁承诺和跟进作品奇迹,” said Woods. 

但是,如果这种关系不起作用,这些人就会相当舒适地继续前进。 

有效的合作伙伴策略:给他们艰难的工作 &未完成的项目并参加健康辩论。

外交官组

外交官组是谈到关系时闪耀的。 “他们的自然同理心和关怀态度在与其他人建立联系方面有很长的路要走,”琼斯说。

倡导者 (INFJ)

远离休闲伴侣,倡导争取深刻,情感联系。 “他们不’赶紧进入一段关系,他们小心他们选择谁。然而,他们决定分享他们的爱的个人是为了一个深刻的精神上的联系,“ 露西琼斯博士, 约会和关系专家。

他们的超级大国:敏感性

在想法和关系中进行有意义的连接是这种类型的关键。“他们喜欢知道人们所做的事情的潜在动机和原因。他们喜欢根据他们的服务价值观来设想未来,” said Woods.

这些人都很敏感和关怀。 

有效的合作伙伴策略:让他们站起来为他们的信仰,给他们空间来弄清楚隐藏的议程并欣赏他们的敏感方式。 

调解员(infp)

如果你 are a mediator, you’refercely利他,无私和关怀。为您,情绪联系aren’难以建立。该亚组最具富有同情心的一个,调解员很快就会看到人们的积极态度。

调解员没有麻烦建立情绪联系。他们的善待意味着他们的爱经常往复运动。

露西琼斯

他们的超级大国:支持

深深地爱,这个理想主义的伴侣寻求了解和适应他人的需求。“关怀和支持,他们的激情很深,他们希望他们所爱的人成功。沟通的自然熟练,这些恋人忠于他们的价值观以及对他们来说很重要的人,” said Woods. 

有效的合作伙伴策略:给他们一个原因,感激他们的支持并鼓励他们的理想。 

竞选人员(ENFP)

Campaigners呼吸激情,肯定会把它带给他们的关系。他们自然外向,热衷于分享想法和经验,并在关系中找到舒适。

“他们可能不会完全专注于一个真正的关系,而是重视一个令人兴奋的挂毯对他们的生活,然后最终将自己献给一个特殊的人,”琼斯说。

他们的超级大国:奉献

迷人,精力充沛,活泼,这些人喜欢娱乐并自发。

“每个人都感觉更好地与他们在一起,当他们找到更深层次的意义时,他们就他们最大。他们热烈,富有想象力,看到充满可能性的生活。用任何类型的连接快速而自然地进行。他们的沟通技巧很好,当他们感到欣赏时,他们展示了他们的奉献,” said Woods.

有效的合作伙伴策略:欣赏他们的支持方式,肯定他们的信仰并让他们说话 - 关于任何事情。 

主角 (ENFJ)

很像许多故事中的主角,一个浪漫,永恒的连接是主角的最终目标。他们追求与这种想法的关系。

他们的大部分生命都是为了追求幸福而追求幸福,关系是那种野心的关键部分。

露西琼斯

他们的超级大国:增长

这种类型总是看到每个人的全部潜力,特别是他们的亲人,这延伸到他们的关系。

“在真实的照顾是他们的超级大国,因为他们可以在任何情景中找到最好的东西,并激发它也是看待它。温暖,同理心和责任是一种强大的组合,” said Woods.

这种获胜的个性类型是有趣,深情和善于善于承诺的渴望。 

有效的合作伙伴策略:动机技术,增长问题和情感联系。 

探险家

探险家津津乐道自发性,很快回应突然变化,不要害羞地远离冒险或新的东西。这使探险者成为一个高度令人兴奋的个性小组与关系,这对于艺人的子组并不少。

在探险家中,组也是Virtuoso。这将是一个享受生活触觉的个性。 “他们’琼斯说,重新掌握他们的手脏,经常导致工程和建筑等职业生涯。“他们的关系超级大国是对自己的热衷。它’当你挣扎理解你是谁,Virtuoso时,难以成功地成功’s don’T有这种弱点。 “他们’非常清楚令人兴奋的兴奋和困难的东西,他们了解一个单独的时间的重要性,并且在他们想要的东西被迎接时热情–包括关系,“琼斯说。

Virtuoso. (ISTP)

Virtuosos喜欢他们所爱的东西,他们赢了’在灌木丛中击败。他们肯定是他们想要的,并且知道如何得到它。

“他们了解个人主义的力量以及何时何地,有助于做出明智和健康的关系,”琼斯说。

他们的超级大国:尊重

高效并找到可行的解决方案是ISTP的主要优势。“它们是宽容和灵活的使它们能够轻松地分析巨大的输入来达到任何问题的根源。虽然他们喜欢创造,但他们采取了逻辑和实用的方法,”伍兹说。他们尊重他们的合作伙伴,并对自己充满信心。 

有效的合作伙伴策略:允许它们基于事实的标准,设置定时目标并为他们提供复杂的问题来拼图并解决。  

冒险家 (ISFP)

丰富的情感和激情沿着冒险者追随冒险者,他们肯定会带来这种关系。

“虽然有时很难让他们保持足够长的时间来建立这种伙伴关系,但是当他们做这种关系时,他们的关系得到了自发性和乐趣,”琼斯说。

他们的超级大国:美容欣赏 

自由精神,这种类型享有现在的时刻,喜欢探索创造性的表达。“原住民,这些人寻求和谐和美丽。他们需要安慰才能接受它并享受安静的时刻。他们的敏感性使他们善良和尊重他们的伴侣的需求,”伍兹说。虽然它们秉承他们的价值观并与他们的意见保持一致,但他们不会强迫他们在别人身上。 

有效的合作伙伴策略:利用单独的时间,营造一个美丽的环境,耐心地聆听他们的观点。 

企业家(ESTP)

所有的生活方面都是为企业家交织而言;工作,朋友,爱,家庭–它们与所有人共享的资源相互连接。这意味着他们的关系往往更富裕。

“因为这个原因,企业家擅长建立关系似乎更大,更为深刻,他们的关系唐’t开始和结束他们的两个人–而是涵盖了他们生活的许多方面,“琼斯说。

他们的超级大国:自发性 

这种类型的浮躁活跃,现在在现在生活。“他们喜欢激动人心,寻求激情和快乐。这位肉欲的合作伙伴以弃绝弃权来调整其他人的需求和欲望, ”伍兹说。期望在很多活动和谈话中得到充满活力的。  

有效的合作伙伴策略:让他们忙碌,允许更改期望并随着流程而转。 

艺人(ESFP)

“艺人与您认为,自然出生的魅力,”琼斯说。 “他们照亮房间的能力让他们成为一个令人愉悦的乐趣。”他们’被其他人包围的舒适使得许多人际关系的机会,他们的令人兴奋和令人愉快的性格使他们成为感情的目标。 

这种类型颁发了与他人分享的机会。

他们的关系超级大国是他们能够做出任何情况的能力,他们可以在最艰难的地方构建积极性。

露西琼斯

他们的超级大国:情绪实力 

凭借聪明的机智,这种有趣的类型是慷慨,决定性和友好的。“他们喜欢与他人合作并使事情发生。他们生活在此时,茁壮成长,茁壮成长。与之相矛盾是他们的脚踏实地和常识方法。他们接受事物和人,因为他们是和爱情的情感联系,” said Woods.

他们 adapt readily to new people and environments. 

有效的合作伙伴策略:任何购买,旅行或活动规划,关于新人的思想和关于他们生命中新人的对话。 

哨兵

Sentinels赞成狂野情绪的规则和结构, 琼斯说。他们重视了一个想法‘how things should be’并且不快改变这一点。 

这一点’然而,使它们变冷或不管。事实上,后卫是最受利他性的人格亚组之一。最终,当我们把它整合在一起时,它最终看起来像一个数学方程式。

逻辑学家(ISTJ)

他们是传统主义,家庭和舒适的恋人。 “逻辑仿真’琼斯说,S超级大国是一种辐射镇静感的能力,没有固定在自发性上,他们可以让关系感到温暖和熟悉,“琼斯说。

他们的超级大国:承诺

考虑与工作项目的关系实际上是这种类型的强大力量。“忠诚,可靠性和事实上的爱情方法是一种资产。没有戏剧或操纵情绪,相反,这种类型在逻辑上决定应该做些什么,并享受乐趣,做到这一点,” said Woods.

当他们提交时,它永远持续。 

有效的合作伙伴策略:目前的清单,让他们对他们的优先事项进行排名并吸引他们的价值观。 

执行官 (ESTJ)

直接说话,你确切地知道你到达行政时得到了什么。 “他们不’玩游戏或容忍垃圾,他们完全告诉他们的合作伙伴,它是如何难以消除和尊重的诚实,“琼斯说。

他们的超级大国:决定性 

快速,决定性采取了一个事实上的方法是这种类型的核心。“Estj喜欢组织它们周围的人,并在任何情况下都带领。给他们一个计划,他们会提出一个行动。 他们照顾他们周围的一切和每个人,” said Woods.

他们的纯粹部队通过任何问题削减了问题。 

有效的合作伙伴策略:让他们做出决定和计划并坐下来享受结果。 

防御者 (ISFJ)

捍卫者擅长照顾别人。他们的人民技能使他们在与他们周围的人联系起来的专家。 “他们擅长关系,人们的技能和与他人联系。他们享受对别人的照顾,“琼斯说。

这种无私和奉献给他人帮助捍卫者建立强大和往复的浪漫联系。 “这使得形成密切债券更容易,加上他们的利他性质,确保了漫长而有益的关系,”琼斯说。

他们的超级大国:听众

对亲密合作伙伴敏感,这种类型是尽心关富的,致力于和忠诚。“他们履行其义务,争取其环境中的和谐和美丽。他们是敏锐的,自然练习活跃的听力,” said Woods. 他们认真对待他们的关系,热爱提供实际的建议和情感支持。  

有效的合作伙伴策略:有很多谈话,保持环境和平,限制杂乱和忙碌。 

领事 (ESFJ)

领导人很受欢迎’很难找到一个有坏话的人对他们说话。 “他们茁壮成长,并在其他人附近,因为这个原因,他们对爱的机会并不缩短。”

他们’在让他们的注意力感到验证和听到的对象方面是有天才的

露西琼斯

他们的超级大国:可靠性

这种类型具有最温暖的心,通常心情良好。“他们是任何规模的认真良好,合作和社交聚会。自然人恳求,这种类型寻求和谐,通过观察他人在日常工作中掌握他们的忠诚心,”伍兹说。他们避免短期事务,使优秀的长期合作伙伴制作。 

有效的合作伙伴策略:欣赏笔记,他们可以贡献和与他人合作的任务。  

知道你的Myer-Briggs'人格类型也可以表明你的关系的力量是什么,它可能会让你感到惊讶。

综上所述

虽然所有这些优势都自然不是每个类别的独特,但它们在属于每组的个人中脱颖而出。

知道你的力量是什么让你申请它并改善它。它还可以帮助您弄清楚你的关系。它’对于我们所有人来说,对我们所有人来说都希望一个欣赏我们力量和谁能够补充我们的弱点的合作伙伴。

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